面试通鉴8与同事和领导交往中,你怎么处理“沉默是金”、“知无 已婚男女同事交往密切

【孙啸山解析】这两个成语,看似矛盾,其实一点都不矛盾,是统一的。要解释在什么情况下要沉默是金,什么情况下又要知无不言,最后指出,我们的目的是要把工作给做好做出成绩来。要深切理解“沉默是金”有时候体现的是一个人原则性、组织纪律性强,执行力好,能吃苦耐劳,做工作不讲条件;另一方面,做的不好的话就是“老好人”,就是一切都是浮云、与我有何关系了。要深切理解“知无不言”体现了一个人有大局观,在深入思考的情况下能提出自己的看法和意见,有利于工作的开展;但是,搞不巧就是“八婆”了,就是不经任何考证,胡说八道、挑拨是非,不利于团结和工作的开展。

开始答题:“沉默是金”和“知无不言”是不矛盾,如果处理的好的话,反而在与同事和领导的交往中相得益彰。比如,对于领导布置的任务,我不会推来推去,更不会讲条件,而会愉快地接受任务,认真的完成好;对于个别同事背后议论甚至点评领导,我会更会坚持“沉默是金”;对于自己遭受到了一些误会或者委屈,自己也不会像祥林嫂一样逢人就讲而是“沉默是金”让时间来证明,让实践来检验自己是个什么样的人。再比如,如果在工作中,我有什么好的想法,我会“知无不言”的讲出来,只有集思广益大家的工作才能做的更好;如果同事有什么地方做的还需要进一步改善,我不会抱着“事不关己,高高挂起”的态度,更不会抱着“看笑话”的心态,而是“知无不言”的予以合理的提醒。
当然了,在工作中我们不能像个“江湖人士”一样,八面玲珑,“见人说人话,见鬼说鬼话”。甚至凡事都无所谓,什么话都不讲,态度消极;更不要讲一些不负责、不利于团结的话。
面试通鉴8【与同事和领导交往中,你怎么处理“沉默是金”、“知无 已婚男女同事交往密切
只有我们坚持一切为了工作、为了团结、为了大局的原则,我们的“沉默是金”、“知无不言”才不会真正发挥其作用。答题完毕。

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