自我介绍是向别人展示你自己的一个重要手段,自我介绍好不好,甚至直接关系到你给别人的第一印象的好坏及以后交往的顺利与否;下面是有南方电网面试流程,欢迎参阅。
南方电网面试流程
流程:先笔试,再面试,然后体检,最后发offer(体检还要刷人)。
笔试题:每个不同的专业都有各自的题库,人力资源的有人力资源的,自动化有自动化的,电力的有电力的。每个专业都有可能有英语部分(应该不是专业英语,而是普通的英语考察而已,因为我考自动化,没有抽到英语题),每一个专业都有题库,很多的。学好自己专业就行的。
面试:问的很不确定,但是技术活肯定要问专业问题啦。
再唠叨一下:很多要靠平时积累的,呵呵。
再补充:笔试题都是选择,大概是60单选(还是70单选,记不清了),剩下多选。 南方电网面试时就提这么一个问题,如果现在告诉你结果,你不会被录取,怎么看?在说了一通废话后,最后说,在这个过程中我想我尽到了自己最大的努力,对此,我没有遗憾。至于结果是怎么样,我想这也不是我能决定的,如果命运是这样,只能走到这一步,那么我会接受她的安排。人生就是这样,太在乎结果会让自己很痛苦。说完这个时,两位面试的hr都笑了,我自己也感觉有点好玩,回来想的时候,我给自己的回答打了90分。
生命中有许多的不可控因素,一个人的生老病死等等都是无法预测的。可正是这种不可预测性,才使生命中充满了希望,生活有了期待,面对问题积极有为而不是消极待命。
自我介绍
南方电网公司运营理念和用人理念。
南方电网面试自我介绍一
国家电网招聘面试形式分为结构化和无领导小组讨论两种,各分公司自行组织面试、决定面试形式。
自我介绍是面试中非常关键的一步。不论是结构化还是无领导,自我介绍都是必不可少的环节。在自我介绍时,面试官借机了解求职者的信息,考察他们的语言表达能力、应变能力和岗位的胜任能力;应聘者也可以趁此机会主动向面试官推荐自己,展示自己的才华和能力。
考生需要在3分钟左右的时间内,概括需要考官了解的自身情况,给考官留下印象。
自我介绍的内容要包含四个方面
一、我是谁
自我介绍的第一步是要让面试官知道你是谁。在这一步,主要介绍自己的个人履历和专业特长,包括姓名、年龄、籍贯等个人基本信息;教育背景以及与应聘职位密切相关的特长等。生动、形象、个性化地介绍自己的姓名,不仅能够引起面试官的注意,而且可以使面试的氛围变得轻松。个性化地介绍姓名有多种方式,你可以从名字的音、义、形或者从名字的来历进行演绎。
例如:从名字的音:我叫邵飞,谐音少非,希望生活能少一点是是非非。从名字的义:我叫俞非鱼。古语有言:子非鱼安知鱼之乐。父母亲希望我过得像鱼儿一般自在逍遥。从名字的形:我叫陈赟。我的父亲叫陈斌,斌的宝贝就是赟。从名字的来历:我叫赵丹,赵本山的赵,宋丹丹的丹。父母希望我能够像他们一样幽默地对待生活。
二、我做过什么
做过什么,代表着考生的经验和经历。在这个部分,主要介绍与应聘职位密切相关的实践经历,包括校内活动经历、相关的兼职和实习经历、社会实践等。考生要说清楚确切的时间、地点、担任的职务、工作内容等,这样让面试官觉得真实、可信。特别需要注意的是,你的经历可能很多,不可能面面俱到,那些与应聘职位无关的内容,即使引以为荣也要忍痛舍弃。
三、我做成过什么
做成过什么,代表着考生的能力和水平。在这部分,主要介绍与应聘职位所需能力相关的个人业绩,包括校内活动成果和校外实践成果。介绍个人业绩,就是摆成绩,把自己在不同阶段做成的有代表性的事情介绍清楚。
在介绍个人业绩时,需要注意以下方面:
(1)业绩要与应聘职位需要的能力紧密相关。如果应聘文员,就不需要介绍销售业绩;
(2)介绍“你自己”的业绩,而不是团队业绩,因为用人单位要招聘的是“你”,而不是“你们”;
(3)业绩要有量化的数字,要有具体的证据。不要用笼统的“很好”、“很多”;也不要用“大概”、“约”、“基本”等概数,而要用确切的数字,例如:我一周内卖出了23件外套;
(4)介绍的内容应当有所侧重,不要说流水账,要着重介绍那些能体现自己能力的重点;
(5)介绍业绩取得的具体过程时,要巧妙地埋伏笔。例如:在介绍校外实践成果时,可以这样描述:“在工作中遇到了很多的问题,不过我还是成功地克服并达成了业务目标。”引导面试官提问“遇到了哪些问题”,然后就可以进一步阐述细节内容,体现出自己处理问题的能力。
四、我想做什么
想做什么,代表着考生的职业理想。在这个部分,应该介绍自己对应聘职位、行业的看法和理想,包括职业生涯规划、对工作的兴趣与热情、未来的工作蓝图、对行业发展趋势的看法等。在介绍时,还要针对应聘职位合理编排每部分的内容。与应聘职位关系越密切的内容,介绍的次序越靠前,介绍得越详细。
在自我介绍时,还应该避开介绍内容的禁忌——忌讳主动介绍个人爱好。忌讳使用过多的“我”字眼。忌讳头重脚轻。忌讳介绍背景而不介绍自己。忌讳夸口。忌讳说谎。忌讳过于简单,没有内容。
南方电网面试自我介绍二
国家电网招聘面试形式分为结构化和无领导小组讨论两种,各分公司自行组织面试、决定面试形式。
自我介绍都是必不可少的环节,不论是结构化面试还是无领导小组讨论,考生通过自我介绍给面试官留下宝贵的第一印象。面试官根据求职者提供信息,快速建立考生的形象,了解语言表达能力、应变能力和岗位的胜任能力;应聘者也可以趁此机会主动向面试官推荐自己,展示自己的才华和能力。
面试时如何进行自我介绍 ,自我介绍的时间要恰到好处 ,一般自我介绍的时间分为3分钟和1分钟两种:
三分钟自我介绍
如果面试官没有特别强调,那么自我介绍的时间3分钟最合适。你可以根据自我介绍的四部分内容,这样分配时间:第一分钟主要介绍自己的姓名、年龄、学历、专业特长、实践经历等;第二分钟主要介绍个人业绩,应届毕业生可着重介绍相关的在校活动和社会实践的成果;第三分钟可谈谈对应聘职位的理想和对本行业的看法。
通常情况下,每分钟180到200字之间的语速是比较合适的。这样的语速可以让对方感到舒服,同时也能更加有效地传递信息,增加面试官对你的印象分。