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it个人简历范文篇1

it个人张XX

八年以上工作经验 | 男 | 29岁(1981年4月2日)

居住地:上海

电 话:135XXXXXXXX(手机)

E-mail:

最近工作 [ 1 年2个月]

公 司: 广州XX电子商务有限公司

行 业: 计算机软件

职 位: 技术总监/经理

最高学历

学 历: 本科

专 业: 计算机科学与技术

学 校: 上海理工大学

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自我评价

5年管理团队经验,熟悉软件开发流程,精通SQL、ASP等IT技能,在数据库设计上也有丰富的经验。具有进取心、责任感、务实精神,团队合作精神和沟通能力。

求职意向

工作性质: 全/兼职

希望行业: 银行,互联网/电子商务,金融/投资/证券,计算机软件,通信/电信运营、增值服务

目标地点: 上海

期望月薪: 面议/月

目标职能: 技术总监/经理,信息技术经理/主管

工作经验

2006 /9--至今:上海XX电子商务有限公司(150-500人) [ 4 年2个月]

所属行业: 计算机软件

技术部 技术总监/经理

1. 负责合并支付系统和账户系统。

2. 负责授权、分账、下发等产品的开发及各部门的协调工作,提供相关专业知识的顾问工作。

3. 对旧的核心交易系统及财务系统进行优化;明确交易系统的开发指导规范,制定了相应的开发及测试流程。

4. 创建了系统核心的实时监控机制及定期监控机制,保证了系统的稳定运行及客户满意度。

5. 负责团队的分组工作及筹备工作,制定各开发组的职责及其考核指标。

汇报对象: CEO

下属人数: 15

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2004 /12—2006 /8:XX软件股份有限公司 [ 1 年11个月]

所属行业: 计算机软件

PaidIt 项目主管

提出PaidIt的运行模式并进行开发维护,协助市场部,销售部进行推广

工作业绩: 提出PaidIt的框架,并成功开发完成且开始运营。采用3层构架,web使用php,中间层使用tuxedo,数据库采用oracle,数据存储使用磁盘阵列。

汇报对象: 项目经理

下属人数: 3

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2003 /7--2004 /9:上海XX网络有限公司 [ 1 年2个月]

所属行业: 计算机软件

软件部 软件工程师

asp,com+,数据库设计

工作业绩:

1. XX研究生院网站

2. XX勤工助学家教系统

3. XX研究生院选课系统

4. XX宣传部新闻系统

项目经验

2006 /9--至今:IPS3.5

软件环境: Windows 2003,Dot Net 2.0,Solaris 9, Oracle 8i

项目描述:

1.负责制定框架方向,协调项目经理完成项目的改造,同时监督完善新的产品线。提出新项目与核心系统的开发模式,保证系统的扩展性和可成长性。

2.对团队进行业务培训,组织制定开发及测试规范,保证项目按时完成。

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3.定期向VP进行汇报,提出团队中的不合理的人员因素并提出解决方案,改进团队人员结构并保持其持续发展。

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2003 /7--2004 /9:XX宣传部网站

项目描述: XX宣传部网站站作

责任描述: 数据库设计,asp设计

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2003 /7--2004 /9:XX研究生院

项目描述: 网上选课

责任描述: asp,com+制作

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2003 /7--2004 /9:XX家教系统

软件环境: Win2000 Server,Sql Server2000, VB 6.0

项目描述: 网上家教预约

责任描述: asp,com+,网页制作

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2003 /7--2004 /9:XX研究生院

项目描述: XX究生院网站

责任描述: asp开发

教育经历

1999 /9--2003 /6 上海理工大学 计算机科学与技术 本科

培训经历

2004 /2--2004 /4: 上海XX计算机软件中心 网络工程师

语言能力

英语(良好) 听说(一般),读写(良好)

IT 技能

技能名称 熟练程度 使用时间

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ActiveX 精通 14月

CSS 精通 24月

HTML 熟练 24月

Visual Basic 精通 12月

SQL 精通 24月

ASP 精通 24月

COM/DCOM 熟练 18月

Delphi 一般 5月

Oracle 精通 50月

.NET 精通 12月

Java 一般 12月简历范文篇2

个人基本资料

姓名:**

性别:男

出生日期:1968年03月

户口:北京

最高学历:MBA

移动电话:

电子邮件:

目前年薪:RMB12万元

期望工资:RMB15万元/年

自我评价

具有丰富理论知识与实际经验的高级管理人员。曾担任著名大型民营家电股份公司市场总监、大型民营通讯公司销售总监、中关村电子市场总经理、IT分销公司总经理及大型集团公司副总经理等高级职务。在经营管理(尤其是整合营销应用)及团队建设等方面有一定造诣。

工作经验

2004/09--至今:北京***电脑公司

所属行业:IT职务: 总经理

汇报对象:董事长 下属人数:20

职能:受投资人委托,全面负责公司经营管理

离职原因:责、权、利与原约定发生变化

工作业绩:

北京**公司是MP3领域赫赫有名的专业分销公司。自本人担任总经理期间,先后引进新加坡“Creative”、韩国“SAFA”等知名品牌,使北京晓亚电脑公司成为“Creative”中国区渠道合作伙伴、“SAFA”中国区唯一总代理。

2004/01--2004/08: 北京******集团公司

所属行业:综合性集团公司职务:副总经理

职 能:作为集团管理班子成员,参与公司重大决策;并分管下属电子市场子公司及集团政府公关与法务工作。

汇报对象:总裁

2002/09--2003/03:北京*******有限公司

所属行业:通讯 职务:销售总监

汇报对象:总经理下属人数:35

职能:全面负责北京地区的营销工作,包括引进资源、销售政策的制定、销售人员的管理、客户管理、渠道建设与维护等。

离职原因:管理理念的冲突

工作业绩:

1. 通过理顺销售流程、整合销售渠道,提高了公司销售管理水平;

2. 通过引进国产手机资源(包括TCL、夏新、波岛等品牌)、推进销售渠道扁平化、缩短帐期、加强配合厂家促销等方法提高了销量及利润;

2000/04--2002/04:北京********科技股份有限公司

所属行业:家电、环保 职务:市场总监

汇报对象:总经理 下属人数:30

职能:

  

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