大家知道招聘人员是需要向上级请示的吗?下文是小编关于招聘人员的最新请示范文,仅供参考!
2017年最新关于招聘人员请示范文一
县人民政府:
因我局80%左右的干部职工是退伍军人和其他渠道调入的人员,全局51名干职工之中全日制大专以上学历的仅仅3人,干部职工的整体文字理论-功底偏低,为逐步改变这种结构,更好地开展工作,根据县人力资源和社会保障局《关于申报2012年下半年事业单位工作人员公开招聘计划的通知》(栗人社字〔2012〕号)的文件要求和我局实际需要,县房管局拟招聘一名本科以上学历从事办公室文字工作的人员,要求年龄24-30周岁,性别不限。要求有工作经验,能熟练地操作电脑。
妥否,请批示
二〇一二年八月七日
2017年最新关于招聘人员请示范文二
县人事领导小组:
我局现有在职全额拨款人员12人,其中行政编制6个,事业编6人,近年来由于人员调动(调离、提拔3人),各股室执法力量严重不足,而根据三定方案,我局须内设5个职能股室,为更好地完成县委、县政府赋予的各项工作任务,服务全县安全发展的大局,根据《上栗县公开招聘事业单位工作人员的实施方案》(栗办发〔2011〕70号)文件精神,结合我局实际,需急聘非煤矿山、危险化学品和计算机专业技术人员或文秘专业各1名,拟从矿山、化工和计算机专业毕业的大学毕业生中招聘,今特呈文,请求县人事领导小组批准我局招聘专业技术人员3人。
妥否,请批示。
2017年最新关于招聘人员请示范文三
县委人才工作领导小组:
县图书馆为我局下属副科级全额拨款事业单位,核定事业编制数8人,现有在编在岗人员6人,其中3人年龄均在45岁以上,且有1人将于2015年10月退休,即2015年10月后县图书馆在编在岗人员将只有5人。
县文化艺术中心即将于今年竣工投入使用。新图书馆将设电子阅览室、采编室、中心机房等10余个功能部门,功能将更加齐全,数字化和现代化程度将更高。县图书馆现有人员在数量上、文化程度上已远不能满足新馆要求。为把县图书馆建成国家一级图书馆,根据市委组织部、市人保局《关于申报2015年上半年xx市事业单位公开招聘人员岗位计划的紧急通知》精神,特请求招聘电子阅览室人员1名、图书采编人员2名,合计3名。
妥否,请批示。