厂长讲话 厂长给职工的讲话材料

厂长是对公司总经理负责,负责指挥、协调公司的整体运作的人。下面是小编给大家整理的厂长给职工的讲话材料,仅供参考。

厂长给职工的讲话材料篇1

各位员工,各位领导:

大家好!

首先,我代表全体员工感谢*总,能给我们这样一个机会,大家济济一堂,回顾过去,展望未来。

20xx年是我们雪尼尔车间迁入新厂房的第一年,也是面对诸多困难与波折的一年。但是在公司领导的正确指挥下,在各部门的配合下,在全体员工的努力下,我们依然较好完成了20xx年度的生产销售任务。为了能在来年的工作中更上一层楼,总结经验,吸取教训,现对20xx年工作总结如下。

一. 加强生产管理。

其中特别强调了现场管理,明确了工作现场各物品的摆防以及废料的清扫等问题,并且认真组织各班组实施,严格执行。

二. 加强班组长队伍的建设。

通过每周例会制度将公司的创业精神及各项管理措施传达到各部门及班组。使基层领导队伍真正领会到公司的发展要求、前景和目标,筑建大家以厂为家的思想。并且使原先上下沟通不通畅的问题有了很大的改善。

三. 狠抓质量不放松。

产品质量是企业的生命力,在过去一年中,我们始终贯彻质量第一,信誉至上的原则,狠抓质量管理。但是也曾经出现某些员工在生产过程中只求量,不求质的情况,对此我们已经责令有关部门人员进行整改,严防此类情况再次发生。并加强了车间产品质量的检查力度,强化生产技术管理力度,从而使情况明显好转。

四. 新设备成功投产。

20xx年度我们雪尼尔车间引进了一批新设备,通过全体员工的努力,现在这批设备已经完全投入到正常生产中,使得纱线产量大幅上升,率创新高。

20xx年虽然取得了一定的成绩,但仍存在着很多问题和不足,为了能在新的一年中取得更好的成绩,有必要对来年的工作做一个总体的规划。

一.进一步提高产品质量,维护企业形象。目前纱线市场竞争日趋激烈,各厂家为确保销量、占领市场都更加注重产品的质量,为维护公司形象,我们将把质量管理工作作为08年工作的重中之重。同时在员工中牢固树立“质量是企业生命”的意识,加强对各生产工序的管理、考核和监督。

二.加强了班组长队伍的建设。班组长是车间里的现场管理人员,其工作直接影响车间的产品质量与产量。因此,在08年的工作中,我们将重点加强了班组长的培训与学习,使他们真正发挥现场领导和模范带头作用。

三.稳定员工队伍,提高员工思想素质与业务能力。员工是企业里的一线操作人员,加强员工培训,打造一只高素质的队伍,不但能提高产品的产量与质量,还能提升企业的形象,形成良好的企业文化。

四.加强设备维护管理,切实降低生产成本。上一年度,我们引进了许多新设备,并且已经全部投产成功。08年我们的任务将转移到如何保养维护好生产设备,要从硬件上保证产品生产的质量与产量。

以上就是我的报告,相信在大家共同的努力下,我们远峰公司一定能够在新的一年里产销两旺,事业蒸蒸日上。

最后祝愿全体员工新年快乐,工作顺利,合家幸福!! 谢谢大家!!

厂长给职工的讲话材料篇2

今天是20xx年9月10日,******15岁的生日。时光如梭,风雨同舟;一份耕耘,一份收获!******走过了风雨兼程的十五年,走过了跨越发展的十五年。今天,我们在这里欢聚一堂,隆重庆祝******成立十五年,在此我谨代表公司管理层向全体员工和支持******的伙伴们表示热烈的祝贺和衷心的感谢!

十五年,在漫长的历史长河中,只是短短的一瞬间。然而,对于******来说,却是一部充满机遇与挑战、拼搏与奉献的创业史。俗话说,“十年树木,百年树人”,***成立十五年来,在全体员工的共同努力下,由小到大,从弱到强,从一个默默无闻的小工厂发展成为***行业的佼佼者。******一开始只有几台设备和十几名职工,到如今成为拥有职工上百人,品种上百的中型企业;产品也从单一的***到品种丰富的***;产品热销全国各大中小城市,甚至通过边贸口岸远销国外。我们的产品渐渐被用户认可,销量逐渐递增,市场客户稳定,企业实力日益雄厚,这些都是我们大家共同努力的结果,也是对全体***人辛勤付出的最好回报!对于这些,作为一个厂长,对大家的付出和努力我都看在眼里,在这里,我可以自豪地对大家说,我为你们感到骄傲,感到自豪!

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。成绩已经成为过去,未来充满希望,我们***人充满信心,将以豪情壮志、信心百倍的心态去挑战同行业的巅峰。所以我们***人还要保持敢拼、敢闯、敢赢、诚信创新的工作精神,齐心协力把******做大、做强!

厂长讲话 厂长给职工的讲话材料

不经历风雨怎能见彩虹,回顾过去的十五年,******的成长,犹如儿童的成长一样,跌跌撞撞,摸爬滚打,我们终于站起来了,而且要茁壮、健康、快速的成长。******能有今天的成果,离不开各位员工的辛勤努力,也离不开大家的默默支持。******也会因为你们的努力和支持而更加精彩!在此,对所有的新老员工和曾经一起战斗过的朋友们表示最诚挚的感谢!最后,祝愿我们******岁岁红火!勇往直前,再创辉煌!也祝在座的各位朋友和员工们事事顺心,工作顺利!

谢谢大家!

厂长给职工的讲话材料篇3

同志们:

今天,我们在这里召开20xx年安全环保工作会。锦鸿同志代表厂行政作了安全环保工作报告,对2010年四厂安全环保工作进行了总结,对20xx年安全环保工作作了部署,会议开得很成功。这其中,扎实有效的安全环保工作,为我们战胜困难、取得成绩奠定了重要基础,作出了重要贡献。在此,我代表厂党委、行政,向辛勤工作在安全环保战线上的广大干部职工致以诚挚的慰问和衷心的感谢!

20xx年的生产经营工作任务重,责任大。做好安全环保工作是前提。刚才锦鸿同志在报告中对20xx年的安全环保工作作了全面部署,我完全赞同。各单位要认真抓好落实。下面,我再讲几点意见。

一、 加强国家安全政策学习,提高对安全工作重要性的认识 各单位要认真学习个、和领会国务院23号文的精髓,按照“不安全、不生产,先安全、后生产”的原则,落实安全生产责任制,在“强化安全意识、规范操作行为、消除安全隐患、促进安全发展”上取得实效。具体地讲:一是进一步强化安全意识。《中央企业安全生产禁令》是在吸取众多事故教训的基础上总结出来的,是用生命的代价换来的。《禁令》出台以来,得到了认真贯彻落实,干部职工的安全意识和安全责任明显增强。让大家清楚地知道“高压线”的存在,牢固地树立起“高压线”不能碰的意识。今年要在已经树立起禁令意识的基础上,由安环室牵头,各单位结合实际,进一步细化《安全生产禁令》,使禁令内容更加符合不同工序的特点,真正在干部职工中入脑入心,进一步强化安全意识。让大家知道什么是安全的,什么是危险的,如何防范事故,如何保护自己,养成时时处处想安全、保安全的良好习惯。

二是进一步规范操作行为

违章操作、违章指挥、违反劳动纪律,是导致事故发生的最主要“祸端”,是血的教训的重要源头。狠反现场违章,是抓好安全管理的重要环节。加大对现场违章的检查和查处力度,约束现场操作人员按程序办事、按规程操作。特别是在施工作业现场,业主方和承包商要切实承担起责任,加强临时用火、临时用电、进入受限空间、高处作业等事故多发环节的监管,确保施工操作规范,确保施工安全。要把好承包商和施工队伍准入关,不管是哪个承包商、哪支施工队伍,只要进入施工现场,都必须接受我们的安全教育,必须遵守我们的安全管理制度,必须无条件接受我们的安全监管。在安全工作中,我们每年都有一些好的经验,也有一些血的教训。经验要推广普及,教训要举一反三,都必须通过不断完善规章制度、不断规范操作行为来实现。只有这样,我们的安全工作才能上水平、上台阶。

三是进一步消除安全隐患

消除安全隐患,是实现由事故后被动处理向事故前主动防范转变的重要措施。尽管我们一直在努力杜绝新隐患的产生,但在不断消除旧隐患的同时,新隐患还是不可避免。所以,在消除安全隐患上,我们要有打持久战的思想准备,坚决铲除滋生事故的土壤。要进一步从工艺、设备、系统设计上落实本质安全的要求,严格按照科学合理的建设程序组织好施工,保证从项目源头上不留隐患。要继续开展好隐患排查工作,完善激励机制,调动广大干部职工查找隐患的积极性,确保各类隐患得到及时发现、及时治理。对排查发现的隐患,要区分轻重缓急,集中精力抓好重点隐患的治理。一时不能治理的,要制定和实施预防事故的应急措施。

四、高度重视环境保护工作,努力实现清洁发展

环境保护是我国的一项基本国策,是坚持以人为本、实现科学发展、构建和谐社会的基本要求,也是企业发展的基础和社会责任。新的《铅、锌工业污染物排放标准》较之前的老标准几乎严格了一倍,我们面临的生存压力和危机日益加剧。环保工作的好坏不仅直接影响到企业的社会形象,在越来越重视环保的今天,很大程度上已成为关系企业生存发展的重大问题。

去年以来,我们强调生产与环境的协调发展,全面推行清洁生产,在生产规模不断扩大的情况下,污染物排放总量持续减少,切实履行了社会责任。但是,我们也要看到,随着全社会对环境保护越来越重视,我们的环保工作还面临许多新的挑战和新的压力。对此,我们要高度重视环保工作,加强管理,强化治理,努力实现清洁发展。一是要认真落实环保责任制。保护环境,守土有责。各单位要逐级抓好环保责任的落实,正确处理生产经营和环境保护的关系,切实把环保方面存在的问题研究好、解决好。发生严重环境污染事故的,要严肃追究责任。二是要加大污染治理力度。认真检查“三废”排放状况,对存在的问题要制定整改方案和措施,逐步加以解决。要针对环保标准提高、部分污染物治理技术不成熟等问题开展技术攻关,满足生产发展的需要。三是要抓好污染物源头控制。采用回收、循环利用等手段,减少生产环节的污染物排放量,抓好危险化学品等危险源的监控、水体污染防范等工作。

五、要以HSE管理体系建设为契机,建立安全环保长效机制

安全环保是企业管理、科技进步的综合体现,要充分发挥科技进步对安全环保的支撑作用。全面推行HSE体系建设,是贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,确保我厂可持续发展和长治久安的基本要求;是进一步夯实企业安全生产、环境保护基础,实现企业安全、环保工作从经验管理、制度管理向体系化管理迈进的重要举措;是切实提高我厂安全、环保管理水平,建立企业持续改进的安全生产长效机制的基本要求;是努力实现企业本质安全,防止和消灭重特大事故的重要保证。HSE体系强调风险预控,强调预先通过对危险源及环境因素进行识别,明确各岗位、各作业活动中存在的危险,从而为有效制定科学的管理措施奠定基础,各单位在HSE体系建设过程中要积极开展危险源及环境因素的识别,实现控制风险、分级管理、环环相扣。 安全环保监管是一项“得罪人”的工作,做好了,也是一项受人尊敬的工作。在安全监管上严格管理、严格要求,不只是落实制度规定的问题,更是从根本上对人的关心和爱护。安全监管人员要本着高度负责的精神,敢于碰硬,不怕得罪人,“宁愿听人骂,不愿听人哭”,理直气壮地严格管理、严格要求,切实增强制度执行力,要严之又严、吹毛求疵,各级管理人员特别是“一把手”,要旗帜鲜明地支持安全监管人员的工作。

同志们,今年的形势仍然严峻,任务十分艰巨,安全环保工作的压力更大、责任更重。希望各单位要牢固树立安全发展、清洁发展理念,加大安全环保监管力度,不断提高安全环保管理水平,为实现全年各项目标任务、促进持续有效和谐发展做出新的更大的贡献。

  

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